Le 8 février, Zhang Jinbao, Chef du Département du travail des talents du Département de l'Organisation du Comité de travail du parti (Département des ressources humaines) de la zone de développement des hautes technologies de Jining, Ren Qian, Directeur général adjoint du Groupe de développement des talents des hautes technologies de Jining, Li rung, Le Commissaire aux talents du Groupe de développement des talents de haute technologie de Jining a visité le Groupe China Coal pour guider l'introduction de talents de haut niveau. Han Yong, Directeur général de China Coal Group, Li zhenbo, Directeur général adjoint de China Coal Group, Guan sunghui, Secrétaire adjoint du Comité du parti du Groupe, Feng Yuyang, Vice - Ministre des ressources humaines du Groupe, Wang Man, Vice - Président de l'Institut de formation professionnelle commerciale Jining engxin, et d'autres dirigeants ont accompagné la réception.

Lors du colloque, Han Yong, Directeur général du Groupe, a accueilli la visite du Directeur général Zhang Yiyi, Exprime sa sincère gratitude au Département de l'Organisation du Comité d'entreprise du parti de la zone de développement de la haute technologie de Jining (Département des ressources humaines) et à la direction du Groupe de développement des talents de la haute technologie de Jining pour leur soutien au développement du Groupe sinocal au fil des ans. Par la suite, le Directeur général de Han a donné au Directeur général Zhang une présentation détaillée du développement de notre groupe dans les domaines de la recherche et du développement scientifiques et technologiques, de la fabrication d'équipements intelligents, du Big Data, du commerce électronique, du commerce électronique transfrontalier et d'autres domaines, en mettant l'accent sur le développement de notre travail dans la coopération entre les écoles et les entreprises, l'introduction de talents, la formation de talents, etc. Développement des talents et construction d'une plateforme entrepreneuriale de haut niveau pour l'innovation des talents. Il a été accueilli par les dirigeants en visite.

Par le biais d'échanges de discussion, le directeur Zhang a pleinement affirmé les résultats obtenus par notre groupe en matière d'introduction de talents. Le talent est la clé du développement des entreprises, dit - il. Une compréhension complète et l'utilisation de politiques de talents peuvent aider les entreprises à réduire les coûts de recrutement, de formation et d'emploi, en fournissant une orientation claire et des conseils pour le recrutement, la formation, le maintien en poste et la promotion de la marque. Cette visite est basée sur les besoins des entreprises. Le Département de l'Organisation du Comité d'entreprise du parti de la zone de développement de la haute technologie de Jining (Département des ressources humaines) et le Groupe de développement des talents de la haute technologie de Jining sont venus dans l'entreprise pour résoudre les problèmes liés aux talents, aider le Groupe du charbon chinois à bien faire le travail lié à « l'attraction, l'éducation et la rétention des talents», afin de promouvoir le développement de l'innovation axée sur les talents, Améliorer le niveau d'application de la politique, promouvoir la politique des talents et contribuer au développement de haute qualité du Groupe China Coal.

Han a exprimé sa gratitude au Département de l'Organisation du Comité d'entreprise du parti (Département des ressources humaines) de la zone de développement de la haute technologie de Jining et à la direction du Groupe de développement des talents de la haute technologie de Jining pour leur soutien au développement de notre groupe. Le Groupe China Coal est conscient de la responsabilité sociale des entreprises et ne manquera pas de trahir leur confiance. Dans la prochaine étape, notre groupe renforcera davantage la construction de la main - d'œuvre de talents de haut niveau, construira l'échelle des talents, construira la hauteur des talents et renforcera le soutien des talents. Créer une nouvelle situation de transformation et de développement de meilleure qualité et contribuer davantage au développement économique et social de la ville de Jining.